Building
Smarter business
Mobing u javnoj upravi: prepoznavanje, prevencija i učinkovito postupanje
uto, 30. lip
|Radisson Blu Resort & Spa, Split
Prepoznajte, spriječite i djelujte – učinite svoj radni prostor sigurnim. Znate li prepoznati tihi mobing prije nego što naruši radni tim? Svaka organizacija zaslužuje kulturu poštovanja – naučite kako je graditi. Predavačica: Dora Ljevar, odvjetnica
Time & Location
30. lip 2026. 09:00 – 16:00
Radisson Blu Resort & Spa, Split, Put Trstenika 19, 21000, Split, Croatia
About the Education
Mobing predstavlja sustavno, ponavljano i dugotrajno psihičko zlostavljanje zaposlenika s ciljem narušavanja njegovog dostojanstva, ugleda ili radnog učinka.
U javnoj upravi najčešće se pojavljuje kroz ignoriranje, izolaciju, uskraćivanje informacija, omalovažavanje, nepravednu kritiku, prijetnje ili stvaranje neprijateljske radne atmosfere.
Važno je razlikovati mobing od jednokratnih sukoba, legitimnog upravljanja radom, davanja konstruktivnih povratnih informacija ili opravdanog zahtijevanja odgovornosti.
Mobing nije: postavljanje realnih rokova, upravljanje učincima, povremena neslaganja ili konflikt koji se može riješiti komunikacijom.
Zašto doći na edukaciju?
Da biste naučili prepoznati rane znakove negativnih odnosa prije nego što prerastu u mobing
Tickets
Kotizacija za edukaciju
Vrijedi za uplate do 10.06.2026.
259,00 €
+64,75 € PDV
Total
0,00 €